Il Consiglio di Stato, con la sentenza n. 2730 del 22 giugno 2016, ha stabilito un importante principio in tema di rinnovo del permesso di soggiorno quando il richiedente abbia stipulato un contratto di lavoro poco prima della scadenza del suo titolo di soggiorno. Nella sentenza si legge che l’Amministrazione, in presenza di un contratto di lavoro stipulato da pochi mesi, non può limitarsi a valutare il reddito storico maturato, quasi sicuramente insufficiente, ma deve tenere conto delle caratteristiche del contratto, delle ora lavorative e della durata dello stesso, al fine di compiere una prognosi sull’idoneità del contratto di lavoro a produrre un reddito corrispondente al limite previsto dall’ordinamento per il rinnovo del permesso di soggiorno.Consiglio di Stato 2730/16